Darbas komandoje – CARLOS BREBBIA

Žmogus iš prigimties yra visuomeniškas – tai reiškia, kad jis lengviau gali pasiekti savo tikslus dirbdamas grupėse, komandose. Kiekvienas žmogus nori pasiekti savo tikslus, nori kad jo komanda dirbtų sėkmingai. Komandinio darbo svarba yra pagrįsta tam tikrais...

Lyderystė ir komandinis darbas – CARLOS BREBBIA

Kas yra lyderystė? Galėtume apibrėžti ją kaip “meną daryti įtaką žmonėms tam, kad jie savanoriškai įsitrauktų į organizacijos tikslų siekimą”. Sakant “organizacijos”, omenyje turima nedidelė grupė, įmonės skyrius, departamentas ir t.t. Lyderystė yra visas procesas,...

6 svarbiausi laiko planavimo klausimai

Ši mokymo programa skirta tiems, kurie laiko niekada neplanavo arba dar neturi tvirtų laiko ir veiklos planavimo pagrindų. Ji bus pateikta per 6 esminius klausimus, kuriuos reikės užduoti tam, kad atkreiptumėte dėmesį į šešis esminius punktus laiko ir veiklos...

Derybos. Pagrindiniai derybų postulatai – INDRA BUKAUSKIENĖ

Derybos – kokios jos turi būti? Šis seminaras – tai įžanga į jas. Jei Jūs esate pardavėjas, pirkimo vadybininkas, derybininkas, žmogus, derinantis interesus tarp kelių žmonių, skyrių, kompanijų – Jums būtinai reikia tai žinoti ir išgirstus dalykus taikyti...